Creatividad colectiva, web semántica y, ante todo, la fusión de cooperativismo, conocimiento y búsqueda del talento en la sociedad actual. Estas fueron algunas de las premisas con las que arrancó la celebración del I Foro Mundial sobre el Talento en la Era del Conocimiento, Ágora Talentia, un evento para reflexionar sobre el papel del talento en todos los ámbitos del mercado actual y la gran importancia de la creatividad y la promoción de nuevas ideas.
El evento llenó el Palacio de Congresos Baluarte de Pamplona, al que acudieron personalidades del mundo tecnológico, empresarial y económico, formando un conglomerado de ideas e impresiones con el objetivo común de fomentar el valor de la búsqueda del talento y el trabajo conjunto en todos los campos de la sociedad para dar un nuevo impulso a las economías globales.
“La capacidad creativa, la iniciativa para avanzar, adaptar e innovar propias de las personas, constituyen el mejor instrumento posible para construir el camino del mejor futuro de nuestra sociedad”, señaló el presidente del Gobierno de Navarra, Miguel Sanz, que fue el encargado de la apertura del foro en compañía del presidente de la Fundación Navarra para la Diversificación (impulsora de la iniciativa), José Manuel Ayesa, así como la asesora del Director General del Año Europeo de la Creatividad e innovación, Maruja Torres, y la alcaldesa del Ayuntamiento de Pamplona Yolanda Barcina. En sus respectivos discursos de apertura, las autoridades hicieron hincapié en el valor de las personalidades invitadas a las jornadas, especialmente la de los embajadores del Año Europeo de la Creatividad y la Innovación, Sir Ken Robinson y Richard Florida.
La esperada ponencia de Sir Ken Robinson no defraudó las expectativas y acaparó la atención de los casi doscientos asistentes, con un discurso fresco y dinámico donde resaltó el valor del fomento del talento entre los más jóvenes, apuntando a la educación de los niños como elemento fundamental para potenciar la creatividad y el talento.
A la ponencia le siguieron dos mesas-debate, la primera organizada bajo el título “Instituciones que saben atraer y desarrollar el talento para innovar”, moderada por Juan Ramón De la Torre, director I+D+i de AIN; y la segunda titulada “Personas: ¿Nuevo talento para el futuro o el futuro depende del talento?”, moderada por Enrique De Mulder, consejero delegado de Viálogos y comisario técnico de Ágora Talentia.
Álvarez de Mon: “No conozco a nadie que no tenga talento”
En las ponencias de la tarde de ayer los expertos coincidieron en que: “todos tenemos talento”. Santiago Álvarez de Mon, profesor del IESE, aseguró, por ejemplo, que no conocía a nadie que no tuviera talento, Inma Shara, directora de orquesta, comparte esta afirmación y añade “el talento no conoce géneros, ni razas, al igual que la música es universal”.
No obstante, a pesar de que todos llevemos dentro un “brillante” al que hay que pulir, Javier Tourón, presidente del Consejo Europeo para Altas Habilidades, señaló que debemos identificar cuál es nuestro talento, algo que en muchas ocasiones resulta harto difícil. Menos mal que Juan Carlos Cubeiro, director de Eurotalent nos dio ayer una pista para descubrir nuestro talento. “Disfrutar con aquello que mejor sabemos hacer”.
